Field Service Engineer Royal FloraHolland

Locatie

  • delft

Carrièretype

  • Starter

Vakgebied

  • Servicemanagement

Werkervaring

NVT

Uren per week

40 uur

Dienstverband

vast

Wat krijg je van ons?

  • een jaarcontract en de intentie om dit na een jaar te verlengen voor onbepaalde tijd;
  • de kans om aan de gaafste en uitdagendste projecten bij de grootste klanten van OGD mee te werken en jezelf verder te kunnen ontwikkelen;
  • een goed salaris;
  • onbeperkte opleidingsmogelijkheden (zowel intern als extern) zonder terugbetaalregeling;
  • een laptop en een telefoon voor je werkzaamheden;
  • een overzicht van alle arbeidsvoorwaarden kun je hier vinden.

Wat neem je mee?

  • minimaal een hbo- of wo-achtergrond;
  • affiniteit met ict;
  • goede communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen;
  • een goede beheersing van de Nederlandse taal (mondeling en schriftelijk);
  • flinke affiniteit met techniek.

Wat ga je doen?

Klanten benaderen je gedurende de dag regelmatig voor het lokaliseren en analyseren van verstoringen. Het is daarom belangrijk dat je goed kunt troubleshooten en daar energie van krijgt. Verder pak je incidenten op en bewaak je de voortgang richting een oplossing. Ook het installeren en repareren of vervangen van hardware behoort tot je werkzaamheden. Natuurlijk vind je het belangrijk om te weten dat je klanten tevreden zijn.

Op dit moment verzorgt OGD de gehele kantoorautomatisering en ondersteuning op locatie bij Royal FloraHolland.  Je wordt als Field Service Engineer onderdeel van het team dat 4 verschillende Royal FloraHolland locaties beheert. Het feit dat het veilinggebouw in Aalsmeer naar vloeroppervlak het grootste gebouw van Europa is, maakt Royal Floraholland een enorm bijzondere omgeving om in te werken. Daarnaast zul je afwisselend op de vestigingen in Naaldwijk en Rijnsburg werkzaam zijn. De werktijden zijn van 5:00 tot 13:30, dus je hebt de hele middag voor jezelf.

Verdiep jij je graag in de techniek? Zoek jij altijd naar de beste oplossing? Ben jij een vroege vogel? Dan ben jij onze nieuwe collega!

Sollicitatieprocedure

  • Je sollicitatie

    We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen één week weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.

  • De kennismaking

    Het eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

  • Het tweede gesprek

    Bij het vervolggesprek gaan we iets dieper de inhoud in. We schatten je kennisniveau in en daarnaast krijg jij opnieuw de kans kritische vragen te stellen.

  • De aanbieding

    Meestal zijn twee gesprekken voldoende om een duidelijk beeld van elkaar te krijgen. Als we elkaar nog steeds (minimaal) net zo leuk vinden als op het eerste gezicht, dan verwelkomen we jou als gloednieuwe OGD’er!

Vanwege Corona voeren we alle gesprekken

online via Microsoft Teams.

Interesse of vragen?

    Ga naar de bovenkant