Infra Specialist

Infra Specialist

Solliciteer
SHARE:

Locatie

  • Heel Nederland

Carrièretype

  • Professional

Vakgebied

  • Infrastructuur

Werkervaring

minimaal 2 jaar

Uren per week

32 uur ≤

Dienstverband

vast

Wat krijg je van ons?

  • een jaarcontract en de intentie om dit na een jaar te verlengen voor onbepaalde tijd;
  • de kans om aan de gaafste en uitdagendste projecten bij de grootste klanten van OGD mee te werken en jezelf verder te kunnen ontwikkelen;
  • een goed salaris;
  • onbeperkte opleidingsmogelijkheden (zowel intern als extern) zonder terugbetaalregeling;
  • een overzicht van alle arbeidsvoorwaarden kun je hier vinden.

Wat neem je mee?

  • minimaal2jaar aantoonbare relevante werkervaring in een systeembeheer functie; 
  • ervaring metESXi, Hyper-V, SANsVeeam of andere backup producten;   
  • certificeringen zijn een pre, denk aan MCSA server 2016,VCP; 
  • ervaring metPowershellen Automation is een pre; 
  • goede communicatieve vaardigheden en slimme eigenwijsheid; 
  • een goede beheersing van de Nederlandse taal (mondeling en schriftelijk);

Wat ga je doen?

Als Infra specialist bezit je de basale technische vaardigheden zoals troubleshooting en automation scripting. Daarnaast heb jeaffiniteitmet en flink wat interesse inhypervisors,backupsen/of storage. 

Als lid van het Infra team werk je volgens de KANBAN-methodiek en werk je mee om standaardwijzigingen zo veel mogelijk te automatiseren. Dit doe je vooral metPowershell. Je gebruikt dit ook om standaardoplossingen voor nieuwe klanten of migraties te ontwikkelen. Je werkzaamheden zijn gevarieerd. Zo doe je aan beheer, implementatie, migratie, troubleshooten en innovaties van verschillendebackup, storage enhyporvisoroplossingenen bijbehorende technieken.   

Wat maakt jou een OGD’er

  • Je hebt minimaal een hbo of wo achtergrond.
  • Je vindt het leuk om ook buiten werktijd met collega’s om te gaan en drinkt graag een drankje mee aan onze bar.
  • Je werkt graag samen met enthousiaste, slimme en (soms) eigenwijze collega’s.
  • Je hebt de ambitie om jezelf te blijven ontwikkelen en je hebt je carrière graag in eigen handen.

Sollicitatieprocedure

  • Je sollicitatie

    We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen één week weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.

  • De kennismaking

    Het eerste gesprek zien we als een kennismaking. We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.

  • Het tweede gesprek

    Bij het vervolggesprek gaan we iets dieper de inhoud in. We schatten je kennisniveau in en daarnaast krijg jij opnieuw de kans kritische vragen te stellen.

  • De aanbieding

    Meestal zijn twee gesprekken voldoende om een duidelijk beeld van elkaar te krijgen. Als we elkaar nog steeds (minimaal) net zo leuk vinden als op het eerste gezicht, dan verwelkomen we jou als gloednieuwe OGD’er!

Vanwege Corona voeren we alle gesprekken

online via Microsoft Teams.

Interesse of vragen?

Ga naar de bovenkant