Werkplekbeheerder Vlissingen & Bergen op Zoom
Locatie
- Vlissingen
- Bergen op Zoom
Carrièretype
- Professional
- Starter
Vakgebied
- Servicemanagement
Werkervaring
NVT
Uren per week
40 uur
Dienstverband
vast
Wat krijg je van ons?
- een salaris dat op kan lopen tot 3.250,- euro per maand (afhankelijk van je kennis en ervaring);
- alle perks die horen bij populairste ict-werkgever van 2023 (aldus Computable);
- een jaarcontract met de intentie om dit na een jaar te verlengen voor onbepaalde tijd;
- de kans om aan de gaafste en uitdagendste projecten bij de grootste klanten te werken;
- een organisatie waar je jezelf kunt en wilt zijn;
- een goede werk-privé balans (overwerken doen we liever niet, de 26 vakantiedagen zijn er om gebruikt te worden);
- onbeperkte opleidings- (zowel intern als extern) en doorgroeimogelijkheden;
- een pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
- de mogelijkheid om hybride te werken.
Wat neem je mee?
- Minimaal hbo werk- en denkniveau;
- minimaal een mbo 4 diploma;
- een ambitie om snel door te groeien;
- goede communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen
- ervaring met incident management systemen (TOPdesk is een hele dikke pre!);
- flinke affiniteit met techniek.
- een flinke dosis gezelligheid;
- een rijbewijs.
Wat ga je doen?
Je gaat als werkplekbeheerder aan de slag voor onze klant in Vlissingen en Bergen op Zoom. Dit doe je vanuit het allerleukste Skilled Service Desk (SSD)-team van OGD: Servicedesk Nova! Nova verzorgt de ICT-ondersteuning voor Lineage Logistics. Het bedrijf is ‘s werelds grootste speler in gekoelde opslag. Een internationaal bedrijf met maar één doel voor ogen: groei. Lineage heeft in de afgelopen tien jaar meer dan 70 bedrijven overgenomen uit de sector en is momenteel verantwoordelijk voor bijna 8% van de wereldwijde voedselvoorziening. Dat zijn flink wat diepvriespizza’s! Je helpt medewerkers van Lineage met het oplossen van hun ICT-problemen. De rest van het team zit op afstand, maar ze zijn wel de hele dag bereikbaar via een teams voor contact/vragen/hulp. Met jouw technische skills en servicegerichtheid ben jij het ultieme visitekaartje van OGD. Verder is het zo dat je als werkplekbeheerder een coördinerende rol zal oppakken. Dit houdt in kleine projecten zelf coördineren, nauw samen werken met project leiders en dit vervolgens rapporteren aan jou leidinggevende.
Deze functie is een perfect startpunt voor je ICT-carrière en biedt veel doorgroeimogelijkheden. Het is namelijk niet je ambitie om over 2 jaar nog steeds werkzaam te zijn werkplekbeheerder. Nee, jij hebt je pijlen gericht op systeembeheer, netwerkbeheer, servicemanagement of misschien zelfs wel projectleiding! Dat is precies waarom je bij OGD terecht bent gekomen: je krijgt hier daadwerkelijk de kans om op korte termijn door te groeien, zónder allerlei addertjes onder het gras.
Je wordt onderdeel van een OGD-team van rond de 15 medewerkers. Dit is een leuk en divers team van junioren tot senioren, waarbij iedereen bereid is elkaar te helpen. Het werkplekbeheer team werkt volledig op locatie, de werktijden zijn van 09:00 tot 17:30.
Wat maakt jou een OGD’er?
- Je bent slim en leergierig.
- Je hebt interesse in en affiniteit met techniek.
- Je vindt het gezellig om na werk een drankje te doen aan onze bar.
- Je werkt graag samen met enthousiaste, slimme en (soms) eigenwijze collega’s.
Groeipad
Je hebt dus al wat ervaring opgedaan als IT servicedesk medewerker. Maar vanzelfsprekend is het niet je ambitie om over 2 jaar nog steeds werkzaam te zijn op een servicedesk. Nee, jij hebt je pijlen gericht op systeembeheer, netwerkbeheer, servicemanagement of misschien zelfs wel projectleiding? En dat is precies waarom je bij OGD bent terecht gekomen: je weet dat je hier daadwerkelijk de kans krijgt om op korte termijn door te groeien, zónder allerlei addertjes onder het gras.
Welke richting wil jij op met je loopbaan? Dit zijn enkele voorbeelden van doorgroeitrajecten bij OGD:
- Core track (gericht op systeem en netwerkbeheer)
- Leiderschap
- Servicemanagement
- Projectmanagement
IT Servicedeskmedewerker
Junior Systeembeheerder
Medior Systeembeheerder
Operations Manager
Luister mee met OGD
Sollicitatieprocedure
Je sollicitatie
We bekijken je sollicitatie zorgvuldig en binnen een week weet je of we je uitnodigen voor een gesprek.
De kennismaking
We leren elkaar beter kennen en ontdekken of we goed bij elkaar passen.
Het inhoudelijke gesprek
Bij het vervolggesprek gaan we iets dieper de inhoud in. We schatten je kennisniveau in en daarnaast krijg jij opnieuw de kans kritische vragen te stellen.
De aanbieding
Meestal zijn twee gesprekken voldoende om een duidelijk beeld van elkaar te krijgen. Als we elkaar nog steeds (minimaal) net zo leuk vinden als op het eerste gezicht, dan verwelkomen we jou als gloednieuwe OGD’er!
